مهاجرت پرستاران به امارات موضوعی است که در سال‌های اخیر توجه بسیاری را به خود جلب کرده است. این پدیده نه تنها به دلیل فرصت‌های شغلی و درآمد بالاتر، بلکه به دلیل شرایط کاری بهتر و امکانات رفاهی بیشتر به یکی از چالش‌های اصلی در حوزه بهداشت و درمان تبدیل شده است.
اما آیا این مهاجرت‌ها تنها به نفع پرستاران است یا تأثیرات گسترده‌تری بر سیستم‌های بهداشتی کشورهای مبدأ و مقصد دارد؟ در این مقاله به بررسی دلایل، مزایا و معایب مهاجرت پرستار به امارات خواهیم پرداخت و تأثیرات آن بر سیستم‌های بهداشتی را مورد تحلیل قرار خواهیم داد.
وضعیت مهاجرت پرستاران به امارات چگونه است؟
دبی به‌عنوان یک مقصد با امکانات گسترده برای جذب ثروتمندان خلیج‌فارس و افرادی که به دنبال درمان در خارج از کشور هستند خود را به‌عنوان یک قطب مراقبت بهداشتی معرفی کرده است. این مراکز بهداشتی با ارائه خدمات تخصصی پیشرفته و انطباق با بالاترین استانداردهای جهانی در منطقه خاورمیانه برجسته هستند.
وزارت بهداشت امارات با پروژه‌ای چندمیلیون‌دلاری به دنبال گسترش تجهیزات، امکانات مراکز درمانی و پزشکی این کشور است. با توسعه این مراکز، نیاز به نیروی کار متخصص و باتجربه به‌وضوح آشکار است؛ به همین دلیل بخش قابل‌توجهی از کادر پزشکی از سایر کشورها تأمین می‌شود.
ازاین‌جهت مهاجرت پرستاران به امارات یکی از ابعاد مهم این معادله است، به‌ویژه که تعداد بیمارستان‌های عمومی این کشور در دهه‌های اخیر به ۴۰ واحد افزایش یافته است. با درنظرگرفتن این وضعیت، مهاجرت به‌عنوان پرستار به دبی یک انتخاب مناسب برای ایرانیان است.
شرایط مهاجرت پرستاران به امارات
افرادی که قصد دارند به‌عنوان پرستار در دبی کار کنند و به دنبال مهاجرت کاری هستند، باید مدارک و شرایط خاصی را داشته باشند تا درخواست آن‌ها برای مهاجرت و دریافت ویزای طلایی امارات بررسی و تأیید شود. برخی از شرایط مهم برای مهاجرت پرستاران به امارات شامل موارد زیر می‌شوند.
مطالب پیشنهادی:
| کاریابی در امارات |
| سرمایه گذاری در امارات |
| ثبت شرکت در امارات |
| ویزا برای کار در امارات |
| ویزای امارات |
قبول شدن در آزمون پرومتریک
پرستاران برای ورود به بازار و دریافت اقامت کادر درمان در امارات باید در آزمون پرو متریک وزارت بهداشت این کشور شرکت کرده و نمره قابل‌قبولی کسب کنند. آزمون‌های اداره بهداشت دبی (DHA) و سازمان بهداشت ابوظبی (HAAD) از جمله آزمون‌هایی هستند که پرستاران می‌توانند بر اساس ترجیحات خود انتخاب کنند.
آزمون DHA یک آزمون پرو متریک است که هدف آن اخذ مجوز برای فعالیت در حوزه پزشکی است. سازمان پرو متریک مسئولیت اجرای این آزمون را بر عهده دارد و هر پزشک و پرستاری که تصمیم به کار در دبی دارد، باید این مجوز را دریافت کند.
همچنین فرایند ثبت‌نام و دریافت مجوز در هر یک از سازمان‌ها متفاوت است. هیچ مجوزی بر دیگری برتری ندارد و دریافت هر یک از آن‌ها امکان کار و اقامت دبی برای پرستاران را به همراه دارد.
انتخاب بیمارستان مناسب
توصیه می‌کنیم که برای کار در بیمارستان‌هایی درخواست دهید که تحت نظارت مستقیم سازمان مربوط به مجوز شما قرار دارند. در غیر این صورت، ممکن است مجبور به انجام شرایط انتقالی شوید یا باید مجوز مربوط به سازمان دیگر را نیز کسب کنید.
مدرک زبان
زبان رسمی در امارات زبان عربی است؛ اما تسلط بر زبان انگلیسی نیز مهم است؛ زیرا که می‌تواند به ارتباطات مؤثرتر و درک بهتر از محیط کاری برای مهاجرت پرستاران به امارات کمک کند.
سابقه کار
برای مهاجرت پزشکان به امارات حداقل دو سال سابقه کار الزامی است تا ثبت‌نام شوند. اگر دیپلم پرستاری دارید، حداقل یک سال سابقه کار نیاز است.
اخذ نامه صلاحیت حرفه‌ای
اخذ پروانه صلاحیت حرفه‌ای از سازمان نظام‌پزشکی یا Good Standing از مدارک ضروری برای مهاجرت پرستاران به امارات است.
اخذ تأییدیه دیتا فلو
تأییدیه دیتا فلو برای بررسی مدارک و سوابق در کشورهای حوزه خلیج‌فارس مانند امارات است. با رعایت این نکات و مراحل موردنیاز شما می‌توانید به طور موفقیت‌آمیز اخذ اقامت امارات را در حرفه پرستاری به‌صورت حرفه‌ای به دست اورید.
مطالب پیشنهادی:
| ثبت شرکت در دبی |
| مهاجرت به دبی |
| اخذ اقامت امارات |
| اخذ اقامت دبی |
| خرید ملک در دبی |
مدارک مهم برای مهاجرت کاری پرستاران به دبی
برای مهاجرت پرستاران به امارات، متقاضیان باید مانند کشورهای دیگر مدارکی را ارائه دهند. با تهیه و ارائه این مدارک به‌درستی شما می‌توانید به‌خوبی برای مهاجرت و کسب فرصت شغلی در زمینه پرستاری به دبی آماده‌تر باشید و مراحل مهاجرتتان را به‌سرعت پیش ببرید.
مدارک لازم جهت مهاجرت کاری کادر درمان به دبی عبارت‌اند از:
- داشتن پاسپورت معتبر
- ترجمه شناسنامه، ترجمه مدرک تحصیلی و گواهی اشتغال همراه با اصل آن
- ترجمه تمامی نمرات تحصیلی
- داشتن گواهی good standing با حداقل ۶ ماه اعتبار
- داشتن کارت عضویت در سازمان نظام پرستاری
چگونه گواهی Good Standing را دریافت کنیم؟
برای دریافت گواهی Good Standing برای مهاجرت به دبی باید به مراحل مهم آن توجه کنید. در ابتدا متقاضیان باید به پروفایل خود در سازمان بهداشت امارات وارد شده و مبلغ حق عضویت را به‌صورت آنلاین پرداخت کنند.
برای هر نسخه از گواهی Good Standing باید مبلغ ۲۴۶ هزار تومان را پرداخت کنید. برای دریافت لینک پرداخت با شماره‌های سازمان نظام‌پزشکی کشور تماس بگیرید. در زمان درخواست گواهی Good Standing کارت عضویت نظام‌پزشکی شما باید حداقل شش ماه اعتبار داشته باشد.
پس از انجام مراحل فوق، ایمیلی به آدرس goodstanding(at)irimc.org ارسال کنید و تصویر صفحه یک پاسپورت و کارت نظام‌پزشکی را پیوست کنید. سوابق حرفه‌ای شما توسط معاونت انتظامی بررسی خواهد شد و در صورت تأیید، گواهی Good Standing صادر خواهد شد.
حقوق پرستار در امارات چقدر است؟
میزان حقوق پرستاران در شهرهای مختلف امارات متفاوت است. مراکز درمانی در زمان جذب نیروی جدید، دستمزد پیشنهادی را اعلام می‌کنند. سابقه کار پرستار نیز نقش مهمی در تعیین حقوق دارد.
به‌عنوان‌مثال، پرستارانی باسابقه کاربین ۵ تا ۱۰ سال ممکن است تا ۱۰۶۰۰ درهم امارات در ماه دریافت کنند، درحالی‌که پرستاران با بیش از ۱۰ سال سابقه کار می‌توانند تا ۱۵۰۰۰ درهم امارات در ماه حقوق بگیرند. در جدول زیر نگاهی به دستمزد پرستاران در امارات خواهیم انداخت.
| شغل | حقوق به AED | حقوق به USD |
| پرستار دستار پزشک | ۴۰۰۰ درهم | ۱۱۰۰ دلار |
| پرستار ثبت‌نام‌شده | ۷۵۰۰ درهم | ۲۰۵۰ دلار |
| پرستار بیمارستان | ۹۰۰۰ درهم | ۲۵۰۰ دلار |
همچنین نمی‌توان به طور قطعی گفت کدام شهر امارات حقوق بیشتری پرداخت می‌کند. به‌عنوان نمونه، میانگین حقوق پرستاران در امارات ۷۰۰۰ درهم در ماه است؛ درحالی‌که این رقم برای ابوظبی ۱۰۵۰۰ درهم و برای شارجه ۷۵۰۰ درهم گزارش شده است
مزایای مهاجرت پرستاری به امارات
مهاجرت پرستاران به امارات مزایای زیادی دارد که می‌تواند برای بسیاری از افراد جذاب باشد. در اینجا به برخی از مهم‌ترین مزایا اشاره می‌کنیم که عبارت‌اند از:
- یکی از مزایای مهاجرت پرستاران به امارات این است که حقوق مناسبی دریافت می‌کنند که معمولاً بالاتر از بسیاری از کشورها است. علاوه بر حقوق پایه، مزایای دیگری مانند پاداش، کمک‌هزینه مسکن و حمل‌ونقل نیز به آن‌ها تعلق می‌گیرد.
- یکی از مزایای بزرگ مهاجرت پرستاران به امارات، معافیت از پرداخت مالیات‌بردرآمد است. این موضوع باعث می‌شود که پرستاران بتوانند بخش بیشتری از درآمد خود را پس‌انداز کنند.
- امارات به‌عنوان یکی از مدرن‌ترین و پیشرفته‌ترین شهرهای جهان، امکانات رفاهی و خدماتی بسیار بالایی مانند مراکز خرید لوکس، رستوران‌های متنوع و تفریحات فراوان دارد که متقاضیان زیادی را به خود جذب می‌کند.
- باتوجه‌به رشد سریع بخش بهداشت و درمان در این کشور، فرصت‌های شغلی زیادی برای مهاجرت پرستاران به امارات وجود دارد. این فرصت‌ها شامل کار در بیمارستان‌های دولتی و خصوصی، کلینیک‌ها و مراکز درمانی مختلف می‌شود.
- امارات یک شهر بین‌المللی است که افراد از سراسر جهان در آن زندگی و کار می‌کنند. این محیط چندفرهنگی به پرستاران این امکان را می‌دهد که با فرهنگ‌ها و زبان‌های مختلف آشنا شوند و تجربه کاری بین‌المللی کسب کنند.
مهاجرت به امارات را با مؤسسه مندوبی تجربه کنید!
مؤسسه مهاجرتی مندوبی به دلیل تخصص و تجربه‌ای که زمینه شرایط مهاجرت به امارات دارد، گزینه‌ای ایده‌آل برای پرستارانی است که به دنبال فرصت‌های شغلی در این شهر هستند. ما با داشتن تیمی از مشاوران حرفه‌ای و آگاه به قوانین و مقررات مهاجرتی امارات، می‌توانیم راهنمایی‌های دقیقی ارائه دهیم و فرایند مهاجرت پرستاران به امارات را ساده‌تر کنیم.
یکی از مزایای انتخاب مؤسسه ما، ارائه خدمات جامع از جمله مشاوره شغلی، تهیه و تکمیل مدارک موردنیاز و هماهنگی با کارفرمایان در دبی است. همچنین با داشتن شبکه‌ای گسترده از کارفرمایان و بیمارستان‌های معتبر در دبی، می‌توانیم فرصت‌های شغلی مناسبی را برای پرستاران فراهم کنیم.
علاوه بر این، شرکت مهاجرتی ما با ارائه خدمات پس از مهاجرت، از جمله کمک به یافتن مسکن، آشنایی بافرهنگ و زندگی در امارات به پرستاران کمک می‌کند تا به‌راحتی در محیط جدید خود مستقر شوند و به کار خود ادامه دهند.
در نهایت، مؤسسه مهاجرتی ما با داشتن سابقه‌ای درخشان و رضایت مشتریان قبلی، می‌تواند اطمینان خاطر لازم را برای پرستارانی که قصد مهاجرت به امارات را دارند، فراهم کند.
سخن پایانی
مهاجرت پرستاران به امارات می‌تواند فرصتی بی‌نظیر برای پیشرفت حرفه‌ای و بهبود کیفیت زندگی باشد. باتوجه‌به نیاز روزافزون به نیروی کار متخصص در بخش بهداشت و درمان، امارات متحده عربی به‌عنوان یکی از مقصدهای محبوب برای پرستاران شناخته می‌شود.
این کشور با ارائه شرایط کاری مناسب، حقوق و مزایای جذاب و امکانات رفاهی پیشرفته، محیطی ایده‌آل برای پرستاران فراهم می‌کند تا بتوانند در حرفه خود به موفقیت‌های بیشتری دست یابند.
به همین دلیل مهاجرت پرستاران به امارات نه تنها فرصتی برای رشد حرفه‌ای است؛ بلکه می‌تواند تجربه‌ای فرهنگی و اجتماعی غنی نیز به همراه داشته باشد. پرستاران با کار و زندگی در این کشور می‌توانند از تنوع فرهنگی و فرصت‌های جدید بهره‌مند شوند و زندگی بهتری برای خود و خانواده‌شان فراهم کنند.
سؤالات متداول
۱ . دستمزد پرستاران در بیمارستان ابوظبی چقدر است؟
دستمزد پرستاران در ابوظبی ۱۰۵۰۰ درهم است.
۲ . مدارک مهم برای مهاجرت پرستاران به امارات چیست؟
داشتن پاسپورت معتبر، ترجمه شناسنامه، مدارک تحصیلی و گواهی اشتغال همراه با اصل آن و…
۳ . حقوق پرستاران مهاجر در بیمارستان شارجه چقدر است؟
حقوق پرستاران در شارجه ۷۵۰۰ درهم است.
سایر مقالات:
| چطور شهروند دبی شویم؟ مراحل قانونی شهروندی امارات 2024 |
| مهاجرت به به امارات از طریق ازدواج – بررسی 4 شرط مهم + هزینه‌ها |
| تمدید ویزای دبی چگونه است؟ راهنمای گام‌به‌گام در سال 2024 |
بدون دیدگاه